Преимущества установки зарядных станций для электромобилей на рабочем месте

По мере роста глобального распространения электромобилей, поездки на работу на электромобилях стали новой нормой. Для предприятий, операторов парков и управляющих коммерческой недвижимостью станции зарядки электромобилей на рабочем месте перестали быть нишевым преимуществом для сотрудников и превратились в ключевую инфраструктуру, которая обеспечивает баланс между конкуренцией за таланты, снижением затрат и повышением эффективности, стратегиями ESG и ростом стоимости активов.

Владельцы электромобилей, как правило, имеют высокое образование, высокий доход и обладают техническими навыками. При выборе работодателя эти соискатели учитывают наличие зарядных станций на рабочем месте. Предоставление комплексных зарядных станций 2-го уровня может создать конкурентное преимущество на рынке с аналогичным уровнем заработной платы и льгот, помогая компаниям выделиться в конкуренции за таланты. Одновременно с этим, у существующих сотрудников, владеющих электромобилями, будет ниже текучесть кадров благодаря эксклюзивным преимуществам в виде зарядных станций, что снизит потерю ключевых специалистов.

Общественные зарядные станции часто имеют длинные очереди и расположены далеко. Сотрудникам приходится использовать обеденный перерыв или время после окончания рабочего дня для подзарядки, что потребляет много энергии и влияет на их производительность труда. Зарядка на рабочем месте позволяет сотрудникам «подключиться к зарядке на работе и уехать полностью заряженными», идеально вписываясь в ситуацию с 8-часовой парковкой в ​​офисе. Это экономит время сотрудников и избавляет от стресса, связанного с поездками на работу, поскольку отпадает необходимость специально посещать зарядные станции, что косвенно повышает концентрацию внимания и общую эффективность работы.

По сравнению с дорогостоящими льготами, такими как повышение заработной платы, коммерческое страхование и абонементы в спортзалы, льготы на зарядку на рабочем месте имеют меньшие затраты на душу населения, но более высокую воспринимаемую ценность для сотрудников. Для сотрудников это эквивалентно получению скрытой компенсации за проезд каждый месяц; для компаний это программа социального обеспечения с очень высокой окупаемостью инвестиций, поскольку она может значительно повысить удовлетворенность сотрудников и чувство принадлежности при относительно низких предельных затратах.

Для проектов по зарядке в коммерческих офисных помещениях доступны специальные субсидии, налоговые льготы и скидки на инфраструктуру. В некоторых регионах субсидии могут покрывать 30–70% стоимости оборудования и установки. Заблаговременное планирование соответствия требованиям и полное использование преимуществ программы позволяют компаниям значительно сократить первоначальные инвестиции и сократить цикл окупаемости инвестиций.

Компании со служебными, сервисными и выездными автопарками могут воспользоваться преимуществами цен на электроэнергию в непиковое время, заряжая транспортные средства в рабочее время, что приводит к значительно более низким затратам на зарядку по сравнению с общественными станциями быстрой зарядки постоянного тока. В сочетании с интеллектуальной системой управления зарядкой, которая объединяет планирование времени зарядки автопарка и отслеживает данные о потреблении энергии, это позволяет дополнительно оптимизировать эксплуатационные и технические расходы автопарка, обеспечивая более эффективное управление затратами на эксплуатацию транспортных средств.

Плата за пиковое потребление составляет значительную долю коммерческого потребления электроэнергии, а пиковое потребление напрямую приводит к росту общих цен на электроэнергию. Благодаря динамической системе управления энергопотреблением офисные зарядные станции могут интеллектуально распределять мощность зарядки, избегая пиковых периодов потребления электроэнергии для всего предприятия и предотвращая увеличение ежемесячных счетов за электроэнергию из-за установки дополнительных зарядных станций. В долгосрочной перспективе это может привести к значительной экономии на расходах на электроэнергию.

Офисные парки с избыточными зарядными местами могут открыть часть этих мест для посетителей и расположенных поблизости предприятий, взимая плату за обслуживание в зависимости от количества потребленной электроэнергии. Это не только повышает коэффициент использования парковочных ресурсов, но и генерирует постоянный дополнительный денежный поток, компенсируя затраты на техническое обслуживание оборудования и даже обеспечивая положительный доход.

Для офисных парков, находящихся в частной собственности, и коммерческих офисных зданий зарядная инфраструктура стала ключевым фактором для корпоративных арендаторов при выборе местоположения. Офисная недвижимость, оборудованная зарядными станциями, обеспечивает более высокую арендную плату и более низкий уровень вакантных площадей, что значительно повышает ее привлекательность для высококачественных корпоративных арендаторов и напрямую увеличивает стоимость активов.

Все больше регионов мира вводят строительные нормы, требующие от новых и расширяющихся офисных зданий включения определенной доли площадок для зарядки электромобилей и резервной мощности электропитания. Заблаговременное развертывание зарядной инфраструктуры значительно снижает затраты на реконструкцию по сравнению с последующими инженерно-строительными работами и расширением мощности электропитания, а также позволяет избежать рисков несоответствия требованиям и штрафов.

Используя интеллектуальные зарядные станции, поддерживающие протокол OCPP и динамическую архитектуру управления питанием, оборудование может развертываться партиями в соответствии с потребностями на ранних этапах. В будущем, по мере увеличения количества электромобилей, мощность можно будет плавно расширять, просто добавляя новые зарядные станции, без необходимости повторных модификаций сети, адаптируясь к долгосрочным тенденциям развития.

Приоритетное развертывание зарядных станций переменного тока уровня 2, идеально подходящих для условий 8-часовой длительной парковки в офисных помещениях, обеспечивающих баланс между стоимостью и эффективностью зарядки;

В сочетании с системой динамического управления питанием для поддержки большего количества зарядных станций в рамках существующей мощности трансформатора, что значительно снизит затраты на модернизацию энергосистемы;

Выбор оборудования, поддерживающего открытый протокол OCPP, обеспечивающего контроль доступа, интеллектуальное выставление счетов и удаленное обслуживание, что снизит долгосрочные эксплуатационные расходы;

По возможности, интеграция солнечных батарей на крышах и систем хранения энергии для дальнейшего увеличения доли экологически чистой электроэнергии и снижения затрат на электроэнергию.

Установка зарядных станций для электромобилей на рабочем месте давно перестала быть мимолетной тенденцией и стала стратегической инвестицией для современных предприятий, ориентированных на будущее. От привлечения и удержания лучших специалистов до обеспечения соответствия требованиям ESG и сокращения выбросов углерода; от оптимизации эффективности работы автопарка до повышения репутации бренда и стоимости недвижимости.